Recibe los análisis más provocadores del Boletín Oficial. No es una newsletter, es un manifiesto diario.
Nos tomamos en serio tu privacidad. No compartiremos tu información.
El Ministerio de Capital Humano registra un nuevo acuerdo salarial para los empleados del Instituto Argentino de Normalización y Certificación (IRAM), bajo el paraguas de UTEDyC. ¿Un paso más en la actualización de salarios para un sector vital?
La Dirección Nacional de Relaciones y Regulaciones del Trabajo ha oficializado el registro de un acuerdo salarial que impacta en los trabajadores del INSTITUTO ARGENTINO DE NORMALIZACION Y CERTIFICACION (IRAM). La Disposición 2476/2025 valida el pacto entre la UNION TRABAJADORES DE ENTIDADES DEPORTIVAS Y CIVILES (UTEDyC) y la mencionada institución, actualizando las condiciones salariales bajo el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N° 1708/25 “E”.
Este acuerdo es significativo porque busca garantizar que los salarios de los empleados de IRAM se mantengan actualizados, un desafío constante en la economía argentina. El texto aclara que el CCT de Empresa N° 82/93 “E” ha sido renovado por el actual 1708/25 “E”, lo que demuestra la continuidad en la negociación colectiva para este sector.
Si bien no se mencionan sumas 'no remunerativas' con la advertencia del Artículo 103 de la LCT en este caso específico, el registro de este acuerdo es un paso fundamental para la estabilidad laboral y el poder adquisitivo de los trabajadores de IRAM. Para UTEDyC, representa la concreción de una demanda salarial para sus representados. Este tipo de acuerdos, aunque no siempre acaparan los titulares, son el motor que permite a miles de familias hacer frente a la inflación y mantener la calidad de vida. Es una muestra de la importancia de la negociación paritaria en cada rincón de la economía.
