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El Gobierno oficializó el acuerdo de incrementos salariales entre APJAE y TRANSBA S.A., beneficiando al personal jerárquico de la empresa clave en la distribución troncal de energía de Buenos Aires.
Una noticia que genera movimiento en el sector energético bonaerense: el Ministerio de Capital Humano, mediante la Disposición 1194/2025, acaba de homologar el acuerdo de incrementos salariales entre la ASOCIACION DEL PERSONAL JERARQUICO DEL AGUA Y LA ENERGIA (APJAE) y la EMPRESA DE TRANSPORTE DE ENERGIA POR DISTRIBUCION TRONCAL DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES SOCIEDAD ANONIMA (TRANSBA S.A.).
Este pacto garantiza mejoras en las remuneraciones del personal jerárquico de TRANSBA S.A., una compañía vital para el transporte de energía en la provincia de Buenos Aires. En un contexto donde los servicios públicos son foco de atención, asegurar salarios justos para quienes gestionan la infraestructura energética es fundamental. La homologación asegura que estos aumentos sean de cumplimiento obligatorio, brindando estabilidad económica a un grupo clave de trabajadores.
Como es la norma, la Dirección Técnica sobre Regulación del Trabajo evaluará la fijación del tope indemnizatorio según el Artículo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo. Esto es de suma importancia para los empleados, ya que determina el monto máximo a percibir en caso de una desvinculación laboral. La medida refleja la importancia de la negociación colectiva en sectores estratégicos, donde el diálogo entre gremios y empresas busca equilibrar las necesidades de los trabajadores con la sustentabilidad de las operaciones.
