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La Subsecretaría de Seguridad Social actualiza la tarifa sustitutiva para el convenio gremial yerbatero en Misiones y Corrientes, impactando directamente en los costos laborales y la formalización del sector. Una medida clave para el campo.
La Subsecretaría de Seguridad Social, bajo la órbita del Ministerio de Capital Humano, acaba de dar un golpe de timón administrativo en el corazón de la producción yerbatera. Mediante la Disposición 1/2025, se aprobó la nueva "tarifa sustitutiva" para el Convenio de Corresponsabilidad Gremial que rige para la actividad en las provincias de Misiones y Corrientes.
Esta tarifa es un mecanismo simplificado y crucial para el pago de aportes y contribuciones de la Seguridad Social en el sector. Su actualización es una respuesta directa a las nuevas escalas salariales que la Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA) fijó recientemente, con vigencia desde diciembre de 2024 y enero de 2025. Esto significa que los costos laborales asociados a la seguridad social para las empresas yerbateras se verán modificados, mientras que para los trabajadores rurales, garantiza que sus aportes se realicen conforme a las remuneraciones actuales, fortaleciendo su acceso a beneficios sociales.
El espíritu de estos Convenios de Corresponsabilidad Gremial, amparados en la Ley N° 26.377, es nada menos que combatir la informalidad laboral y mejorar la recaudación del sistema. En un sector con una historia de alta precariedad, esta herramienta busca darle un marco de previsibilidad y derechos a miles de familias.
La medida no es aislada. Se basa en la Resolución N° 429/2024 de la CNTA y también considera las particularidades de las contribuciones patronales dispuestas en la Ley N° 27.541. Un detalle no menor es que la Subsecretaría asegura haber puesto en conocimiento de las partes de la Comisión de Seguimiento los cálculos, buscando fomentar la transparencia y participación, un gesto que podría aliviar tensiones en el sector.
Para productores y empresas, es imperativo revisar el Anexo N° IF-2025-08100874-APN-DNCRSS#MCH disponible en la web del Boletín Oficial, ya que la nueva tarifa entra en vigencia a partir del 1° de febrero de 2025. Esta adaptación constante del sistema de seguridad social a la realidad económica es vital para la sostenibilidad del sector primario argentino, que tanto aporta a las economías regionales.
