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El Ministerio de Capital Humano homologa acuerdos colectivos clave para trabajadores de Car One y del sector de recolección y barrido, garantizando mejoras salariales y condiciones laborales, pero con advertencias cruciales.
En una movida que impacta directamente en el poder adquisitivo de miles de familias, el Ministerio de Capital Humano, a través de la Dirección Nacional de Relaciones y Regulaciones del Trabajo, oficializó nuevos acuerdos paritarios para sectores tan diversos como el automotor y los servicios de limpieza. Estas homologaciones son la luz verde para que los aumentos y mejoras pactadas comiencen a regir.
La Disposición 1310/2025 registra el acuerdo celebrado entre el SINDICATO DE MECÁNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA (SMATA) y la empresa CAR ONE SOCIEDAD ANÓNIMA, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N° 1180/11 “E”. Este pacto incluye modificaciones salariales, que son un respiro para los trabajadores del rubro.
Por otro lado, la Disposición 1303/2025 declara homologado el acuerdo entre el SINDICATO OBREROS DE RECOLECCIÓN Y BARRIDO y la ASOCIACIÓN DE EMPRESAS DE LIMPIEZA (ADEL), bajo el CCT N° 576/10. Aquí también se pactan nuevas condiciones salariales para los esenciales trabajadores de la limpieza.
Pero no todo es color de rosa. La Disposición 1303/2025 viene con advertencias importantes:
Estos actos no solo validan los acuerdos, sino que también actúan como garantes de la legalidad y la transparencia en las relaciones laborales. Los trabajadores se benefician con salarios actualizados, y las empresas tienen un marco legal claro, aunque con ciertas observaciones sobre la aplicación. Es fundamental que todos los involucrados revisen los anexos correspondientes para conocer los detalles de los acuerdos.
