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La Vicejefatura de Gabinete extiende designaciones clave en organismos sensibles, algunas con personal que *no cumple los requisitos mínimos*. ¿Garantía de gestión o señal de precarización y discrecionalidad en la Administración Pública?
Una serie de resoluciones de la Vicejefatura de Gabinete del Interior ha encendido las alarmas en la Administración Pública Nacional. Se trata de la prórroga de designaciones transitorias en puestos estratégicos de la Dirección Nacional de Migraciones y el Registro Nacional de las Personas (RENAPER), con un detalle que genera controversia: algunos de los funcionarios beneficiados no cumplen con los requisitos mínimos exigidos por el Sistema Nacional de Empleo Público (SINEP).
Los decretos, firmados el 18 de febrero de 2025, extienden por 180 días la permanencia de varios agentes. En la Dirección Nacional de Migraciones, se ratificó a:
Por el lado del RENAPER, las prórrogas, efectivas desde el 20 de diciembre de 2024, afectan a:
La posibilidad de estas prórrogas se ampara en el Decreto N° 958/24, que otorga facultades al Jefe de Gabinete y sus Vicejefes para mantener designaciones transitorias. Si bien la continuidad operativa es clave en organismos tan sensibles como Migraciones y RENAPER (que manejan desde el control de fronteras hasta la emisión de DNI), la recurrencia de la cláusula de “autorización excepcional por no reunir los requisitos mínimos” genera un fuerte debate.
“Esto plantea serias dudas sobre la meritocracia y la transparencia en la selección de personal en el Estado. ¿Es una medida de emergencia o una forma de mantener cuadros políticos?”, se preguntan analistas.
El Gobierno, que enarbola la bandera de la desregulación y la transformación del Estado, se ve en la paradoja de convalidar extensiones que, al menos en parte, se apartan de los estándares formales de empleo público. La intervención del Ministerio de Desregulación y Transformación del Estado en el proceso añade una capa de ironía a la situación.
Para el ciudadano común, estas prórrogas significan la continuidad de los servicios que brindan Migraciones y RENAPER. Sin embargo, la cuestión de la idoneidad en puestos de responsabilidad puede generar desconfianza. Los decretos establecen que los cargos deberán ser cubiertos definitivamente en un plazo de 180 días hábiles, pero la experiencia indica que estas cláusulas a menudo se postergan indefinidamente.
¿Cómo mantenerse informado? Es crucial seguir de cerca las publicaciones del Boletín Oficial y los anuncios de la Jefatura de Gabinete para ver si estos cargos se concursan o si las prórrogas se convierten en una costumbre, desafiando las propias promesas de modernización y eficiencia estatal.
