¡BOMBA EN LA GESTIÓN PÚBLICA! Buscan nuevo Subdirector con URGENCIA

¡Atención, empleados públicos y ciudadanos! La Secretaría General de la Provincia de Buenos Aires ha lanzado un llamado a selección de personal para un puesto clave: el de Subdirector/a de la Carrera Administrativa. Este cargo, vital para el funcionamiento interno del Estado y vacante desde 2004 (Decreto N° 2930/04), será cubierto de manera interina bajo los lineamientos de la Ley N° 10.430 y el reciente Decreto N° 24/24.

Aunque parezca un mero trámite administrativo, la persona que ocupe esta posición tendrá influencia directa en la eficiencia de la Dirección de Carrera Administrativa del Empleo Público, afectando indirectamente la calidad de los servicios que el Estado provincial brinda a la ciudadanía. Para los empleados de planta permanente de la Dirección, esta es una oportunidad dorada para el desarrollo de carrera y ascenso, promoviendo la meritocracia dentro de la estructura estatal.

La resolución detalla el perfil del puesto, incluyendo tareas, responsabilidades y requisitos. Además, se conformó una Unidad Técnica de Selección y se establecieron los criterios de evaluación y puntajes. Este proceso busca promover la carrera administrativa y asegurar el "normal desenvolvimiento" de la dependencia, lo que se traduce en una búsqueda de mayor profesionalización y transparencia en la administración pública.

¿Será este el puntapié inicial para una verdadera modernización del empleo público bonaerense o solo un cambio de nombres en un escritorio? La clave estará en la rigurosidad y la independencia de la selección. Un ojo atento a la implementación de este proceso será fundamental para entender si estamos ante un avance real o una promesa más.