¡El campo en ebullición! Nuevos salarios para horticultores y floricultores

Buenas noticias para los trabajadores del sector hortícola y florícola. El Boletín Oficial acaba de publicar la homologación de acuerdos salariales que impactan directamente en los ingresos de quienes cultivan y producen flores y hortalizas en nuestro país. La Disposición 2069/2024 ratifica los convenios entre el Sindicato Argentino de Trabajadores Horticultores y Agrícolas (SATHA) y la Asociación Argentina de Floricultores y Viveristas, en el marco del CCT N° 745/16.

Aumentos con Letra Chica

Estos acuerdos establecen nuevas condiciones salariales que, sin duda, serán un alivio para los trabajadores en un contexto de alta inflación. Sin embargo, el Ministerio de Capital Humano, al homologar, hizo una salvedad importante: respecto a ciertas sumas pactadas con carácter no remunerativo, se recuerda a las partes lo dispuesto por el Artículo 103 de la Ley de Contrato de Trabajo N° 20.744. Esto vuelve a encender el debate sobre los aumentos que no suman para la base de cálculo de futuros beneficios, como jubilaciones o indemnizaciones.

Otro punto que siempre genera atención es el aporte solidario previsto en ambos acuerdos, cuya vigencia está circunscripta al plazo del convenio. También se menciona una contribución empresarial con destino a la entidad sindical, que deberá ser administrada y documentada por separado, según el Artículo 4° del Decreto N° 467/88. Esta exigencia busca garantizar la transparencia en el manejo de los fondos gremiales.

Para los trabajadores del campo, esta homologación significa un incremento en sus ingresos, pero es crucial que entiendan la diferencia entre las sumas remunerativas y no remunerativas para planificar su futuro. La constante aparición de estas cláusulas no remunerativas es una señal de cómo el sector productivo busca aliviar costos, con el aval (y advertencias) del Estado.