¡SALTA ARDE! Nuevo Aumento Salarial para los Eléctricos

¡Atención, Salta! El Ministerio de Capital Humano, a través de la Dirección Nacional de Relaciones y Regulaciones del Trabajo, acaba de registrar un acuerdo salarial crucial que impactará directamente en los bolsillos de los empleados de la Empresa Distribuidora de Electricidad de Salta S.A. (EDESA). Este pacto, celebrado entre la ASOCIACION DE PROFESIONALES UNIVERSITARIOS DEL AGUA Y ENERGIA ELECTRICA y la compañía, establece nuevas condiciones salariales en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 1536/16 “E”.

¿Qué significa esto para vos?

En criollo, los trabajadores del sector eléctrico en Salta verán ajustes en sus remuneraciones, lo que podría tener un efecto dominó en los costos operativos de la empresa y, potencialmente, en las tarifas que pagamos los consumidores. La medida, dictada el 7 de agosto de 2025, pero publicada hoy, valida las negociaciones colectivas y asegura que las cláusulas pactadas no chocan con la normativa vigente. Además, se abre la puerta para que la Dirección Técnica sobre Regulación del Trabajo evalúe la fijación del tope indemnizatorio del Artículo 245 de la Ley Nº 20.744, un detalle no menor para futuras desvinculaciones.

Este movimiento es un claro ejemplo de la dinámica de la negociación colectiva en Argentina, donde los acuerdos gremiales son una pieza fundamental en la determinación de las condiciones laborales y salariales. Para los salteños, significa que el costo de la energía podría sentir el impacto de estos incrementos, mientras los empleados celebran un paso más en la mejora de sus condiciones.