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El Ministerio de Capital Humano homologó un acuerdo de suspensiones con pago no remunerativo para la empresa Ciudad Cultural S.A., lo que indica una tácita situación de crisis en el ámbito del espectáculo público.
Una noticia que golpea fuerte al corazón de la cultura y el entretenimiento: el Ministerio de Capital Humano ha homologado un acuerdo de suspensiones de personal para la empresa CIUDAD CULTURAL SOCIEDAD ANONIMA, una movida que pone en evidencia la delicada situación que atraviesa el sector. La Disposición 1266/2025 avala el pacto entre la empresa y el SINDICATO UNICO DE TRABAJADORES DEL ESPECTACULO PUBLICO Y AFINES DE LA REPUBLICA ARGENTINA (SUTEP). Este acuerdo prevé el pago de una prestación no remunerativa durante el período de suspensión, en el marco del artículo 223 bis de la Ley N° 20.744.
Lo más llamativo de esta medida es que, si bien la Ley N° 24.013 y el Decreto N° 265/02 exigen un Procedimiento Preventivo de Crisis (PPC) previo a estas suspensiones, la autoridad laboral consideró que el consentimiento del sindicato en este acuerdo implica un reconocimiento tácito a la situación de crisis que afecta a la empresa. Esto permitió obviar el PPC, agilizando el proceso pero dejando una señal clara de la urgencia económica. Para los trabajadores afectados, la suspensión implica una reducción de ingresos, aunque la prestación no remunerativa busca mitigar el golpe. Para la empresa, es una forma de ajustar su estructura sin recurrir a despidos masivos, intentando preservar los puestos de trabajo a largo plazo. Esta disposición es un reflejo crudo de las dificultades que enfrenta el rubro cultural, y un llamado de atención sobre la necesidad de políticas de apoyo para evitar que el telón baje definitivamente.
