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Con la mira en el futuro de la infusión nacional, el Instituto Nacional de la Yerba Mate oficializó a sus nuevos directores. ¿Nuevas caras, nuevos rumbos? La industria, los productores y las cooperativas ya tienen sus representantes.
La UOM de Villa Constitución logró un pago extraordinario no remunerativo para trabajadores de servicios auxiliares en SIAT S.A., un respiro para los bolsillos en un contexto económico difícil.
El Ministerio de Capital Humano homologa acuerdos salariales para diversos sectores, desde la energía hasta el entretenimiento, pero con una advertencia clave: la naturaleza "no remunerativa" de algunas sumas podría afectar los beneficios de los trabajadores. Un delicado equilibrio entre aumentos y derechos.
El Poder Ejecutivo deroga el Programa Nacional para el Desarrollo de Parques Industriales y su Registro (RENPI), eliminando el marco de promoción y generando incertidumbre en el sector productivo nacional.
El Ministerio de Capital Humano, a través de la Dirección Técnica sobre Regulación del Trabajo, publicó una serie de disposiciones que establecen los límites para las indemnizaciones por despido en limpieza, jardinería, sanidad, jabonera, caucho y ferroviarios, impactando en la seguridad jurídica de miles de empresas y trabajadores.
El Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI) actualiza los aranceles de sus servicios de calibración y medición, operados por el SAC. La medida, que busca compensar el "atraso tarifario", afectará a empresas que dependen de estos servicios técnicos cruciales.
El Ministerio de Capital Humano establece los límites para las indemnizaciones por despido en los convenios de panaderos y el personal de MetroVías, un dato clave para trabajadores y empresas.
El Gobierno, a través del Ministerio de Capital Humano, fijó por decreto las fechas de descanso anual para miles de trabajadores del rubro textil que operan desde sus casas, garantizando un derecho largamente esperado pero generando interrogantes sobre la autonomía en el sector.
El Ministerio de Economía mete mano en el Régimen de Importación de Bienes para Grandes Proyectos, prometiendo agilidad, plazos más cortos y sanciones severas. ¿Una luz al final del túnel para la industria o un nuevo laberinto de requisitos?
Dos empresas clave, del transporte y la industria corrugadora, lograron acuerdos para suspender personal con pagos no remunerativos. Una medida desesperada para evitar despidos masivos en medio de la crisis económica.
