Concursos internos para cargos administrativos en Obras Públicas

El Ministerio de Obras y Servicios Públicos de la Provincia de La Pampa ha publicado dos resoluciones (N° 5 y N° 6, ambas del 21 de abril de 2026) convocando a concursos internos y cerrados de oposición y antecedentes para cubrir cargos vacantes de Categoría 2 de la Rama Administrativa.

Detalles de los concursos:

Resolución N° 5:

• Objeto: Un cargo vacante Categoría 2 de la Rama Administrativa.
• Ámbito: Agentes permanentes del Ministerio de Hacienda y Finanzas, Ministerio de la Producción, Tribunal de Cuentas y Ministerio de Obras y Servicios Públicos (Ley N° 643); agentes no permanentes con al menos dos años de antigüedad en esas áreas; agentes adscriptos (art. 208, 209, 210 Ley N° 643 y Decreto N° 123/26); y agentes de la Ley N° 2871 (art. 5° septies Anexo I, Ley N° 3477).
• Requisitos: Agentes hasta Categoría 7-RA- inclusive y de la Ley N° 2871, sin sumarios o sanciones con suspensión en los 365 días previos al cierre de inscripción.
• Tareas: Auxiliar técnico administrativo en la Dirección de Obras Básicas y Arquitectura.
• Examen de oposición: 23 de junio de 2026, 09:00 hs.
• Inscripción: 28 y 29 de mayo de 2026.

Resolución N° 6:

• Objeto: Un cargo vacante Categoría 2 de la Rama Administrativa.
• Ámbito: Mismos organismos y categorías que la Resolución N° 5, incluyendo agentes adscriptos (art. 208, 209, 210 Ley N° 643 y Decreto N° 274/26).
• Requisitos: Mismos que la Resolución N° 5.
• Tareas: Auxiliar técnico administrativo en la Dirección de Obras Básicas y Arquitectura.
• Examen de oposición: 30 de junio de 2026, 09:00 hs.
• Inscripción: 01 y 02 de junio de 2026.

Ambas convocatorias detallan el esquema de conocimientos, habilidades y antecedentes evaluables, así como los requisitos especiales para el cargo. La Junta Examinadora para ambos concursos está integrada por Fabián ARRIGONE, María Evangelina SCARFÓ y Domingo Arturo QUIROGA como titulares, y Esteban SZELAGOWSKI, María Eugenia NUÑEZ y Walter Ezequiel BADER como suplentes.

Estos concursos internos representan una oportunidad para los agentes de la administración pública provincial de La Pampa de acceder a cargos de mayor categoría, promoviendo la carrera administrativa y la meritocracia dentro del Estado. La transparencia en estos procesos es fundamental para garantizar la igualdad de oportunidades y la idoneidad de los funcionarios.