Exoneran a oficial de policía por ausencias y falta de equipo
Un oficial de la Policía de la Provincia de Buenos Aires fue exonerado tras un sumario administrativo por ausencias injustificadas al servicio y no restitución de elementos provistos.
Índices de Impacto
Organizaciones
- Policía de la Provincia de Buenos Aires
- Auditoría General de Asuntos Internos
- División de Prevención Intensiva VI UTOI La Matanza
Fechas Clave
La Auditoría General de Asuntos Internos de la Policía de la Provincia de Buenos Aires ha resuelto la exoneración del Oficial Brian Simón Galarraga (Legajo N° 428.567) por graves incumplimientos a sus deberes. Esta medida disciplinaria, que constituye la sanción expulsiva más severa, se fundamenta en un exhaustivo sumario administrativo que acreditó una serie de faltas que afectaron seriamente la operatividad de la fuerza.
Según consta en el expediente, el oficial Galarraga incurrió en ausencias injustificadas al servicio durante más de un mes, lo que generó un perjuicio directo a la División de Prevención Intensiva VI UTOI La Matanza, su lugar de destino. Además, se comprobó la no restitución de elementos provistos por la institución, como la funda del chaleco antibalas (Marca FM, Serie N° 07025507), la credencial policial y otra indumentaria. Estos equipos son esenciales para el desempeño de las funciones policiales y su no devolución representa un daño económico y operativo para el Estado provincial.
El proceso sumarial garantizó el derecho a la defensa del oficial, quien fue debidamente notificado, incluso mediante edictos en el Boletín Oficial, pero no presentó declaración indagatoria ni escrito de defensa. La resolución destaca que la estabilidad en el empleo público, si bien es un derecho, se ejerce con arreglo a las leyes y se pierde al infringir el régimen disciplinario policial. En este caso, el accionar del oficial fue calificado como una "grave afectación a la operatividad" y una "defraudación a la ciudadanía".
Como agravantes, se consideraron la antigüedad del oficial en la fuerza (más de un año), la extensión de sus ausencias, la reiteración de conductas similares (ya había sido sancionado por inasistencias) y el perjuicio directo al servicio de seguridad. También se menciona una investigación previa por intimidación, amenazas y/o agresiones a particulares, donde se aconsejó su cesantía. Este tipo de decisiones refuerza el compromiso de la fuerza con la transparencia y el cumplimiento de los deberes de sus integrantes, garantizando la confianza ciudadana en las instituciones de seguridad.
